Sena fortalece labor educacional con experiencia organizacional

Construir un modelo organizacional que promueva un conjunto de especializaciones institucionales constituye una ardua labor para el éxito de todo modelo. Para la conformación de estas bases resulta necesario trabajar a través de la implementación de un concepto claro de los objetivos trazados.

En la búsqueda de lograr estas metas comunes en materia de formación laboral, el Servicio Nacional de Aprendizaje (Sena), ente adscrito al Ministerio del Trabajo, desarrolla múltiples especializaciones formativas para consolidar la convergencia de los servicios a prestar junto con la utilización de los medios tecnológicos.

Desde hace más de 60 años esta entidad, creada para el mejoramiento profesional de los trabajadores de Colombia, ha avanzado gracias a la especialización continua de su experiencia organizacional. Esto ha sido posible gracias a la voluntad de todos los equipos humanos y la efectividad de los sistemas de gestión.

Impulsan el Sistema Integrado de Gestión y Autocontrol

Caracterizada por distinguirse como la institución de mayor prestigio en la capacitación laboral, los equipos multidisciplinarios que integran el Sena Sofía Plus se han preocupado por seleccionar las mejores estrategias que hasta el presente definen su rumbo, modelos y especializaciones.

La construcción y fortalecimiento constante de los modelos organizacionales han permitido posicionar al Sena Sofía Plus como la institución pública de mayor reconocimiento nacional. Esta distinción ha sido posible gracias a especializaciones que han garantizado mano de obra con alta capacitación a millares de empresas, fábricas y demás corporaciones en todo el país.

De igual manera, con la implementación de especializaciones tales como el Sistema Integrado de Gestión y Autocontrol, el Sena Sofía Plus ha logrado incrementar al máximo el desempeño institucional. Esto lo ha logrado a partir de la ejecución de procesos sellados por la eficacia y el mejoramiento permanente de los servicios ofrecidos.

El objetivo es beneficiar la capacidad productiva

Es importante subrayar que estas herramientas o especializaciones administrativas logran el mejoramiento de la calidad de los planes de enseñanza impartidos. El principal objetivo de los cursos se enfoca así en garantizar la efectividad de los futuros profesionales dentro del mercado de trabajo.

Con la experiencia organizacional alcanzada, el Sena Sofía Plus logra los cometidos planteados en todo lo relacionado con elevar las destrezas laborales. La finalidad de estas especializaciones estratégica se enfoca en alcanzar un impacto positiva sobre la capacidad productiva de todos los sectores del país.

Si deseas participar en cualquier de las carrera técnicas, cursos o especializaciones que la institución coloca a tu disposición, puedes encontrar más información en su página web  o también llamando al número gratuito 5925555, en caso de encontrarte en Bogotá, y al 018000910270 si estás en otra región distinta.

¡Inscríbete ahora! ¡Comienza a estudiar una carrera que te asegurará un futuro de porvenir y al servicio de los demás!

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